Les non-dits de la séparation entre Jean Paul Choun Nyat et Equinoxe : des révélations sur le mauvais traitement des journalistes au Cameroun

La séparation entre Jean Paul Choun Nyat et Equinoxe en janvier 2023 continue à susciter des interrogations. Plusieurs mois après, le journaliste a décidé de poursuivre son ancien employeur en justice, mettant ainsi en lumière les mauvais traitements infligés aux professionnels des médias au Cameroun par certaines entreprises.

Denis Nkwebo, ancien président du Syndicat national des journalistes (SNJC), a exprimé son soutien à Jean Paul Choun Nyat dans cette démarche, soulignant les difficultés rencontrées par de nombreux confrères journalistes qui n’ont pas été payés pendant 150 mois. Sur Twitter, il a écrit : « Encouragements et soutien total à Jean Paul Choun Nyat qui traîne Équinoxe TV au tribunal. Pendant ce temps, des confrères journalistes cumulant 150 mois de salaires impayés souffrent en silence ».

Dans un message adressé à ses collègues le 2 février dernier, Choun Nyat les a avertis de faire preuve de retenue concernant les accusations infondées formulées par la direction d’Equinoxe à son encontre. Il a écrit : « Évitez de vous comporter comme des insensé(e)s qui ignorent parler d’eux-(elles) mêmes quand ils ou elles parlent des autres. Vous êtes très mal placé(e)s pour parler de ceux et celles qui ne sont plus là. Faites vos courbettes et salamalecs en évitant de parler des autres, vous n’aviez pas été recruté(e)s pour cette tâche déshumanisante et déshonorante pour des adultes que vous êtes ».

Il a ajouté : « vous n’étiez pas arrivé(e)s le même jour qu’eux et vous n’étiez pas des témoins privilégiés de leurs turpitudes. Donc taisez-vous en attendant votre tour de dis- grâce programmée, vous n’y échapperez pas ».

La décision de porter plainte contre Equinoxe révèle que les problèmes de salaires ont été la véritable cause du départ de Jean Paul Choun Nyat de ce média.

Cette affaire met en évidence les difficultés auxquelles sont confrontés les journalistes au Cameroun, en particulier en ce qui concerne les salaires impayés. Elle soulève également des questions sur les pratiques de certaines entreprises vis-à-vis de leurs employés de médias.

Il est essentiel de soutenir les journalistes dans leur quête de justice et de veiller à ce que les droits des travailleurs des médias soient respectés. Cette affaire doit servir de rappel à toutes les entreprises de l’importance de traiter équitablement leurs employés et de respecter les normes professionnelles en vigueur.

Il est à espérer que cette action en justice contribuera à sensibiliser davantage sur les problèmes auxquels sont confrontés les journalistes au Cameroun et encouragera une réforme nécessaire pour améliorer les conditions de travail de ces professionnels essentiels pour la société.